每月25號發工資合法嗎 工資福利律師解答 關注:9.56K次 《工資支付暫行辦法》第七條規定:“工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日,則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次,實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。”所以在每月25號發工資沒有違反上述規定,是合法的。 標籤: 每月 發工資 勞動糾紛 合法 工資福利 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-tw/laodongjieda/gongzijieda/r0vpop.html