你好關於勞動仲裁怎麼舉證
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你好關於勞動仲裁怎麼舉證
發生勞動爭議,當事人申請勞動仲裁的,那麼當事人對自己提出的主張,就有責任提供證據。如果與爭議事項有關的證據屬於用人單位掌握管理的,那麼用人單位就應當提供。用人單位不提供的,應當承擔不利後果。《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第六條規定,發生勞動爭議,當事人對自己提出的主張,有責任提供證據。與爭議事項有關的證據屬於用人單位掌握管理的,用人單位應當提供;用人單位不提供的,應當承擔不利後果。法律依據
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第六條發生勞動爭議,當事人對自己提出的主張,有責任提供證據。與爭議事項有關的證據屬於用人單位掌握管理的,用人單位應當提供;用人單位不提供的,應當承擔不利後果。
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