![餐飲公司一般經營範圍]( "餐飲公司一般經營範圍")
- 公司經營範圍經營範圍是企業可以從事的生產經營與服務專案。它反映的是企業業務活動的內容和生產經營方向，是企業業務活動範圍的法律界限。初次註冊公司，不知道如何確定經營範圍時，可以直接參考行業內同類公司。以網際網路科技公司為例，其經營範圍如下：網路通訊科技產品領域內的...
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![廈門註冊餐飲公司需要什麼流程]( "廈門註冊餐飲公司需要什麼流程")
- 餐飲公司可為用童工嗎餐廳使用童工屬於違法行為。《勞動法》第十五條禁止用人單位招用未滿十六週歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六週歲的未成年人，必須依照國家有關規定，履行審批手續，並保障其接受義務教育的權利。《禁止使用童工規定》第六條用人單位使...
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![餐飲公司授權委託書範本]( "餐飲公司授權委託書範本")
- 授權委託書範本授權委託書授字第號(存根)茲授權_____(經辦人)代表本公司就_______________(具體事項)進行談判，簽訂合同。有效期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。被委託人：(簽字)辦理人：(簽字)年月日在授權委託書中需要將委託事項，有限期限等內容作出說明...
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![火鍋餐飲公司的經營範圍]( "火鍋餐飲公司的經營範圍")
- 公司經營範圍經營範圍是企業可以從事的生產經營與服務專案。它反映的是企業業務活動的內容和生產經營方向，是企業業務活動範圍的法律界限。初次註冊公司，不知道如何確定經營範圍時，可以直接參考行業內同類公司。以網際網路科技公司為例，其經營範圍如下：網路通訊科技產品領域內的...
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![餐飲公司租賃辦公樓合同]( "餐飲公司租賃辦公樓合同")
- 辦公樓租賃應注意什麼(一)首先，辦公樓租金是按照每天每平方米來報價和磋商的。比如，某辦公樓的報價為“人民幣5元/平方米/日”。辦公樓往往是一個大產證，每一個具體的租賃部位沒有進行具體的產權分割，租戶租賃的面積是可以與開發商進行協商的。因此，必須按照實際租賃的面積來...
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![北京設立餐飲公司環保備案]( "北京設立餐飲公司環保備案")
- 餐飲公司可為用童工嗎餐廳使用童工屬於違法行為。《勞動法》第十五條禁止用人單位招用未滿十六週歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六週歲的未成年人，必須依照國家有關規定，履行審批手續，並保障其接受義務教育的權利。《禁止使用童工規定》第六條用人單位使...
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![日照餐飲公司註冊流程]( "日照餐飲公司註冊流程")
- 餐飲公司可為用童工嗎餐廳使用童工屬於違法行為。《勞動法》第十五條禁止用人單位招用未滿十六週歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六週歲的未成年人，必須依照國家有關規定，履行審批手續，並保障其接受義務教育的權利。《禁止使用童工規定》第六條用人單位使...
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![餐飲公司註冊流程主要是什麼]( "餐飲公司註冊流程主要是什麼")
- 餐飲公司註冊流程主要是什麼?公司註冊的時間在正常的情況下是25個工作日左右，那麼公司的註冊流程包括了以下幾個步驟：1、企業名稱查詢申辦人提供法人和股東的身份證影印件。提供公司名稱3-5個,寫明經營範圍(按工商規定：字數應在60個內)、出資比例。例：(地區名)某某(企業名)貿...
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![餐飲公司合作協議合同範本的格式是怎樣的]( "餐飲公司合作協議合同範本的格式是怎樣的")
- 一、餐飲公司合作協議合同範本的格式是怎樣的?餐飲合夥合同範本姓名________，性別________，年齡_______，身份證號碼：______________，住址_______________________________.姓名________，性別________，年齡_______，身份證號碼：______________，住址_______________________________....
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![合夥成立餐飲公司合同]( "合夥成立餐飲公司合同")
- 合夥成立餐飲公司合同第一章總則第一條：根據《中華人民共和國公司法》及中國其它法律、法規規定，出資人遵循自願和協商一致原則，共同出資成立具有獨立法人資格的餐飲公司。第二章公司基本情況第二條：加盟店中文名稱：_______(以下簡稱公司)公司中文地址：電話：郵政編碼：第三條：本公...
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![承包者經營餐飲公司拖欠工資]( "承包者經營餐飲公司拖欠工資")
- 請問承包者拖欠工資跑了怎麼辦？承包者拖欠工資跑了怎麼辦？承包者逃跑了，但工程款並沒有和發包方、總承包方結算完，勞動者可以根據《最高人民法院關於審理建設工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》中的規定：“實際施工人以轉包人、違法分包人為被告起訴的，人民法院應當依法...
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![餐飲公司一般陪產假多少天]( "餐飲公司一般陪產假多少天")
- 男職工陪產假是幾天每個地方的陪產假天數都是不一樣，最少是7天，最長的大概可以放1個月，主要看每個地方的頒發的生育政策。例如，浙江省規定男方享受十五天護理假。陪產假包括星期六和星期天，這個天數指的是自然天數，非工作日。法律依據：《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生...
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![餐飲公司法人變更流程是什麼]( "餐飲公司法人變更流程是什麼")
- 一、餐飲公司法人變更流程是什麼?(一)領取企業變更申請書(企業營業執照發證機關)(二)工商局受理、換照(企業營業執照發證機關)1、企業變更登記申請書(加蓋公司公章);2、指定代表或者共同委託代理人的證明(加蓋公司公章);3、公司變更登記稽核表;4、公司法定代表人登記表(...
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![餐飲公司轉讓協議]( "餐飲公司轉讓協議")
- 餐飲公司轉讓協議轉讓方(甲方)身份證號：受讓方(乙方)身份證號：房東(丙方)身份證號：甲、乙、丙三方經友好協商，就飯店永久性轉讓事宜達成以下協議：一、丙方同意甲方將自己位於街號的飯店轉讓給乙方使用，建築面積為平方米;並保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權...
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![在北京註冊餐飲公司的流程]( "在北京註冊餐飲公司的流程")
- 餐飲公司法人變更流程是什麼(一)領取企業變更申請書(企業營業執照發證機關)(二)工商局受理、換照(企業營業執照發證機關)1、企業變更登記申請書(加蓋公司公章);2、指定代表或者共同委託代理人的證明(加蓋公司公章);3、公司變更登記稽核表;4、公司法定代表人登記表(加蓋公...
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![餐飲公司註冊需要什麼條件]( "餐飲公司註冊需要什麼條件")
- 餐飲公司註冊條件如下：1.辦理了食品經營許可證、環保申報登記註冊證、衛生許可證、健康證。2.有固定的經營場所，有營業執照。3.擬設並通過核准的公司名稱，經營範圍。4.有公司章程。5.有符合公司章程規定的全體股東認繳的出資額。6.股東符合法定人數。【法律依據】《公司法》...
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![北京註冊餐飲公司流程]( "北京註冊餐飲公司流程")
- 餐飲公司可為用童工嗎餐廳使用童工屬於違法行為。《勞動法》第十五條禁止用人單位招用未滿十六週歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六週歲的未成年人，必須依照國家有關規定，履行審批手續，並保障其接受義務教育的權利。《禁止使用童工規定》第六條用人單位使...
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![連鎖餐飲公司股權轉讓協議書]( "連鎖餐飲公司股權轉讓協議書")
- 合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行為和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律行為，只有雙方當事人協商一致才能成立，也就是說訂立合同...
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![餐飲公司上市需要具備哪些條件]( "餐飲公司上市需要具備哪些條件")
- 一、餐飲公司上市需要具備哪些條件(一)只有股份公司才具備上市的資格(公司必須是股份有限公司，有限責任公司不能上市)(二)申請上市公司，公司經營必須是3年以上，在這三年內沒有更換過董事、高層管理人員、並且公司經營合法、符合國家法律規定;(三)上市公司的註冊資金無虛假出...
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![餐飲公司設立環保備案]( "餐飲公司設立環保備案")
- 餐飲公司可為用童工嗎餐廳使用童工屬於違法行為。《勞動法》第十五條禁止用人單位招用未滿十六週歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六週歲的未成年人，必須依照國家有關規定，履行審批手續，並保障其接受義務教育的權利。《禁止使用童工規定》第六條用人單位使...
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![餐飲公司變更法人]( "餐飲公司變更法人")
- 餐飲公司法人變更流程是什麼(一)領取企業變更申請書(企業營業執照發證機關)(二)工商局受理、換照(企業營業執照發證機關)1、企業變更登記申請書(加蓋公司公章);2、指定代表或者共同委託代理人的證明(加蓋公司公章);3、公司變更登記稽核表;4、公司法定代表人登記表(加蓋公...
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![餐飲公司合作協議合同範本怎麼寫]( "餐飲公司合作協議合同範本怎麼寫")
- 餐飲公司合作協議合同範本"甲方："甲方：乙方：為了結合雙方優勢，共同致力於開創連鎖餐飲經營，甲乙雙方本著平等互利，共同發展，優勢互補的原則，經友好協商，在合作意向上達成一致，結為合作伙伴，現就雙方合作的具體事宜及雙方的權力與義務達成如下合同：第一條合作宗旨共同開創連鎖餐飲經營...
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![餐飲公司股份合作協議書通用版]( "餐飲公司股份合作協議書通用版")
- 餐飲公司股份合作協議書通用版甲方：法定代表人：聯絡方式：乙方：身份證號：聯絡方式：第一條合作宗旨共用開創餐飲經營事業。第二條合作地點、經營專案及範圍1、合作地點：____________________________________。2、經營專案及範圍：餐飲產品的研發、餐廳的籌措、設立、經營、推廣、管...
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![與餐飲公司終止服務合同]( "與餐飲公司終止服務合同")
- 餐飲公司可為用童工嗎餐廳使用童工屬於違法行為。《勞動法》第十五條禁止用人單位招用未滿十六週歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六週歲的未成年人，必須依照國家有關規定，履行審批手續，並保障其接受義務教育的權利。《禁止使用童工規定》第六條用人單位使...
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![餐飲公司股份轉讓協議書範本]( "餐飲公司股份轉讓協議書範本")
- 股份轉讓協議書範本轉讓方（甲方）：受讓方（乙方）：甲乙雙方經過友好協商，就甲方持有的有限責任公司股權轉讓給乙方持有的相關事宜，達成如下協議，以資信守：1、轉讓方（甲方）轉讓給受讓方（乙方）有限公司的%股權，受讓方同意接受。2、由甲方在本協議簽署前辦理或提供本次股權轉讓所需的原公司股...
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