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調崗不上夜班

調崗不上夜班

調崗不上夜班
公司要求上夜班怎麼辦
只要不違反《勞動法》《國務院關於職工工作時間的規定》,合法。但每週超過40個小時的,應當認定為加班時間,按照規定發放加班工資。 《國務院關於職工工作時間的規定》第三條職工每日工作8小時、每週工作40小時。 第五條因工作性質或者生產特點的限制,不能實行每日工作8小時、每週工作40小時標準工時制度的,按照國家有關規定,可以實行其他工作和休息辦法。
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