崗位借調函
- 法律
- 關注:3.12W次
借調工資怎麼發
將本單位職工借調到其他單位工作,勞動者與本單位仍然存在勞動關係,並不因為借調而發生轉移。用人單位可以在與借調單位的協議中約定勞動者工資的支付問題,既可以由用人單位支付,也可以由借調單位向勞動者支付勞動報酬。
另外,根據《工傷保險條例》第四十三條的規定,職工被借調期間受到工傷事故傷害的,由原用人單位承擔工傷保險責任,但是原用人單位與借調單位可以約定補償辦法。
- 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-tw/guwen/falv/j1j3wg.html