單位解除勞動關係怎麼算補償

律師解析：單位解除勞動關係，若屬於違反解除勞動合同的，應支付二倍經濟補償標準的賠償；
若是用人單位與勞動者協商解除勞動合同的，需要支付勞動者經濟補償。
經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。