合同工工作20年被辭退

合同工怎麼才能辭退

企業辭退員工，根據辭退的原因不同相應的補償也不同具體説明：第一，無故辭退員工，單位需要支付雙倍的經濟性補償;第二，合同到期辭退員工，單位需要支付經濟性補償;第三，單位經濟性裁員，辭退員工需要支付經濟性補償第四，員工嚴重違反公司紀律，單位不需要支付補償。