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工作一週的員工辭退

工作一週的員工辭退

工作一週的員工辭退
試用期工作一週離職有工資

職工在試用期內辭職的,單位仍應該按實際工傷時間和工資標準支付工資。《工資支付暫行規定》第九條勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。

《勞動合同法》第二十條勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,並不得低於用人單位所在地的最低工資標準。

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