員工離職當月節假日未算工資合法嗎
- 工資福利律師解答
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依據我國相關法律的規定,勞動者是有休息休假權利的,而法定節假日期間是需要正常發放工資的,離職當月的節假日應該計算工資的,所以不計算工資是不合法的。
《工資支付暫行規定》
第十一條勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間,用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。
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