合同期滿可以與孕婦終止勞動合同嗎

勞動合同期滿，不能和孕婦終止勞動合同。
【法律依據】《勞動合同法》第四十五條規定：勞動合同期滿，有本法第四十二條規定情形之一的，勞動合同應當續延至相應的情形消失時終止。
但是，本法第四十二條第二項規定喪失或者部分喪失勞動能力勞動者的勞動合同的終止，按照國家有關工傷保險的規定執行。