2022年沈阳养老保险缴费的基数

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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沈阳2017年养老保险缴费基数是多少

你好，关于沈阳2017年养老保险缴费基数是多少，我来回答你吧，2017年7月起，沈阳市灵活就业人员养老保险缴费基数将进行调整，调整后的缴费基数为5620.33元。参保人可自愿选择60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%的缴费档次。

　　2016年沈阳市在岗职工月平均工资为5620.33元。按照相关政策，从2017年7月起，沈阳市灵活就业人员养老保险缴费基数将发生变化，调整后的缴费基数为5620.33元。参加职工基本养老保险的灵活就业人员，在规定时间内未重新选择缴费档次的，默认为原缴费档次。
　　重新选择缴费档次的人员，需在7月15日前登录沈阳市社会养老和工伤保险管理局网站或到户籍所在社区填写《2017年度缴纳养老保险基数和档次选择申请表》进行选择，重复选择的以网上选择为准。缴费档次选定后，在一个社保年度（今年7月1日至来年6月30日）内不再调整。