疫情期间可以调岗吗

协商一致可以调岗。
（1）若劳动者未提出异议并实际履行超过一个月，则企业的调岗行为是合法的。
（2）若劳动者在一个月内提出异议，则企业的调岗行为是不合法的。劳动者如果以用人单位擅自调整其工作岗位为由要求解除劳动合同并请求用人单位支付经济补偿，用人单位应当支付经济补偿金。

法律依据：《劳动合同法》 第35条

用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。