国家劳动法有没有规定厂里可以克扣员工工资

国家劳动法有没有规定厂里可以克扣员工工资

不可以克扣员工工资，如果员工给企业带来损失，可以要求员工进行赔偿，从月度工资进行扣款。
至于劳动者因本人原因给单位造成经济损失，用人单位依法要其赔偿，并需从工资中扣除赔偿费的，扣除的部分不得超过劳动者当月工资收入的20%， 且扣除后的剩余工资不得低于最低工资标准。也就是说，这种扣减也是有一定限度的，一旦超过了最低工资标准这条底线，就属于“克扣工资”了。