个税12万是应付工资总额吗 法律 关注:2.77W次 是改革工资总额决定机制要综合考虑国家工资收入分配宏观政策要求、企业发展战略和薪酬策略、生产经营目标和经济效益、劳动生产率、人工成本投入产出率、职工工资水平等一揽子因素。同时,明确了企业经济效益增则工资增、企业经济效益降则工资降的挂钩联动原则。 标签: 劳动纠纷 个税 万是 工资总额 工资福利 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/guwen/falv/o60lg6.html