劳动法规定小产假多久
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劳动法规定小产假
《劳动法》中虽然没有详细规定,但是《女职工劳动保护特别规定》有规定。《女职工劳动保护特别规定》
第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
产假期间,女职工的工资是照发的。
以上就是我对于劳动法规定小产假的回答,希望对你有帮助
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