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离职之前产生的加班费

离职之前产生的加班费

离职之前产生的加班费
离职加班费怎么算
员工在工作中做的不开心,往往会提出离职的,但是担心自己离职会影响加班费的给予。 那么离职加班费怎么算呢,离职加班费怎么算: 劳动者辞职后,应当在一年之内申请劳动仲裁要求用人单位支付其加班费,工作日加班费的计算方式: 月工资加班小时数1.5倍; 双休日加班费的计算方式: 月工资加班小时数2倍; 法定节假日加班费的计算方式: 月工资; 加班小时数; 3倍。 如果超过一年时间,是不能申请劳动仲裁要求用人单位支付其加班费的。 证明加班时间方面的证据主要包括: 考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。
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