公司不发工资单是合理的吗 法律 关注:2.07W次 公司不发工资单是合理的吗《劳动法》规定,员工对于企业规定的工资分配方案,享有知情权和监督权,也就是说,员工有权知道自己的福利和工资构成等。因此,企业不提供工资条是一种侵权行为。【法律依据】《工资支付暂行规定》第六条规定:用人单位可以委托银行代发工资。用人单位必须书面记录; 标签: 工资单 劳动纠纷 工资福利 不发 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/guwen/falv/d14lz9.html