社会福利中企业年金的特点

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。

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私募股权投资是指企业为筹集所需资金，以协商、招标等非社会公开方式，通过向特定投资人出售股权进行的融资。它具有以下特点

1、在资金募集上，主要通过非公开形式面向少数机构或个人，其销售和赎回是通过私下与投资者协商进行的，在投资方式很少涉及市场操作，一般不需披露交易细节。

2、多采取权益型投资方式，很少涉及债权投资。投资者也因此对被投资企业的决策管理享有一定的权利。反映在投资工具上，多采用普通股、可转让优先股以及可转债。

3、投资者一般投资私营非上市企业，绝少投资已公开发行的公司，不会涉及要约收购义务。

4、比较倾向于已形成一定规模和产出稳定现金流的成型企业。

5、投资期限较长，一般可达3至5年或更长，属于中长期投资。

6、流动性差，没有现成的市场供非上市公司的股权出让方与购买方直接达成交易，通常只能通过兼并收购时的股权转让和IPO才能退出。

7、资金来源广泛，包括个人、风险基金、杠杆并购基金、养老基金、保险公司、战略投资者等。