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![合同签署日期晚于生效日期可以吗]( "合同签署日期晚于生效日期可以吗")
- 合同签署日期晚于生效日期可以吗合同的订立是指缔约当事人相互为意思表示并达成合意而成立了合同。对于合同签订日期晚于合同生效日期合同是否有效。答案是肯定的，以签订之日为准，但是为维护合法权益，最好还是先订立合同。关于合同生效时间，一般来讲，依法成立的合同，自成立时生...
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- 合同签订日期可以晚于合同生效时间吗合同的订立是指缔约当事人相互为意思表示并达成合意而成立了合同。对于合同签订日期晚于合同生效日期合同是否有效。答案是肯定的，以签订之日为准，但是为维护合法权益，最好还是先订立合同。关于合同生效时间，一般来讲，依法成立的合同，自成立...
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![合同签订时间晚于合同约定时间受法律保护吗]( "合同签订时间晚于合同约定时间受法律保护吗")
- 合同签订时间晚于合同约定时间受法律保护吗1、有效，以签订之日为准，但是为维护合法权益，最好先订立合同。合同的有效期分为合同的生效和合同的终止。2、一般来讲，依法成立的合同，自成立时生效;如果双方没有约定生效的时间，一般认为是以合同签订之日起生效;当事人采用合同书形式...
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![劳动合同签订日期晚于入职日期如何办]( "劳动合同签订日期晚于入职日期如何办")
- 一、劳动合同签订日期晚于入职日期如何办劳动合同签订日期可以晚于合同开始时间，劳动合同可以提前订立，也可以延后订立，但最多不超过一个月。劳动合同签订日期以签订之日为准，为维护合法权益，最好先订立合同。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第五条自用工之日起一个月内...
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![入职时间晚于劳动合同签订时间]( "入职时间晚于劳动合同签订时间")
- 入职没有签订劳动合同用人单位没有和劳动者签订劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）等。劳动仲裁的时效是一年，劳动者应在时效内申请劳动仲裁。...
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![合同签订日期晚于生效日期是否有效的]( "合同签订日期晚于生效日期是否有效的")
- 合同签订日期晚于生效日期是否有效的1、合同签订日期晚于生效日期是有效的。当事人采用合同书形式订立合同的，在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同...
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- 孩子提前出生比准生证准生的日期早了几个月上户口有影响吗？国务院办公厅1月14日印发《关于解决无户口人员登记户口问题的意见》已出台，政策外生育、非婚生育的无户口人员可以凭《出生医学证明》和父母一方的居民户口簿、结婚证或者非婚生育说明，办理户口登记。对违法生育子...
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![合同订立时间晚于租赁起始时间]( "合同订立时间晚于租赁起始时间")
- 合同的订立又称缔约，是合同双方动态行为和静态协议的统一，它既包括缔约各方在达成协议之前接触和洽谈的整个动态的过程，也包括双方达成合意、确定合同的主要条款或者合同的条款之后所形成的协议。合同一般都是双方的法律行为，只有双方当事人协商一致才能成立，也就是说订立合同...
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- 合同签订日期晚于施工日期合法吗1、在合同签订日期晚于施工日期的情况下，如果当事人对施工合同的成立已经达成了一致意见，一方已经履行主要义务，对方接受的，是合法的。当事人需要尽快订立书面的合同固定当事人之间的权利义务。2、法律依据：《民法典》第四百九十条当事人采用合...
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- 合同签订时间晚于合同约定时间有效吗一般来讲，依法成立的合同，自成立时生效;如果双方没有约定生效的时间，一般认为是以合同签订之日起生效;当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立;当事人采用信件、数据电文等形式订立合同的，可以在合同成立之前...
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![劳动合同签名日期晚于合同日期]( "劳动合同签名日期晚于合同日期")
- 劳动合同签署日期和合同日期可以不同吗劳动合同签署日期和合同日期可以不同，按照实际入职日期计算劳动者的工作时间，用人单位和劳动协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动...
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![合同签订日期晚于生效日期有法律效力吗]( "合同签订日期晚于生效日期有法律效力吗")
- 合同效力，指依法成立受法律保护的合同，对合同当事人产生的必须履行其合同的义务，不得擅自变更或解除合同的法律拘束力，即法律效力。这个“法律效力”不是说合同本身是法律，而是说由于合同当事人的意志符合国家意志和社会利益，国家赋予当事人的意志以拘束力，要求合同当事人严格履...
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- 一、劳动合同签订日期能够晚于合同开始时间吗?1、劳动合同签订日期能够晚于合同开始时间，劳动合同能够提前订立，也能够延后订立，但最多不超过一个月。劳动合同签订日期以签订之日为准，为维护合法权益，最好先订立合同。2、根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第五条自用...
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![合同签订日期晚于租赁开始日期]( "合同签订日期晚于租赁开始日期")
- 劳动合同起始日期早于签订日期是否合法合法，劳动合同签署日期和合同日期可以不同，按照实际入职日期计算劳动者的工作时间，用人单位和劳动协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立...
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![劳动合同签订日期会晚于合同开始时间吗？]( "劳动合同签订日期会晚于合同开始时间吗？")
- 一、劳动合同签订日期会晚于合同开始时间吗?1、劳动合同签订日期会晚于合同开始时间，劳动合同会提前订立，也会延后订立，但最多不超过一个月。劳动合同签订日期以签订之日为准，为维护合法权益，最好先订立合同。2、根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第五条自用工之日起...
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![新婚姻法关于晚婚晚育]( "新婚姻法关于晚婚晚育")
- 新婚姻法关于房产婚后由一方父母出资为子女购买的不动产，产权登记在出资人子女名下的，可按照婚姻法第十八条第(三)项的规定，视为只对自己子女一方的赠与，该不动产应认定为夫妻一方的个人财产。由双方父母出资购买的不动产，产权登记在一方子女名下的，该不动产可认定为双方按照各...
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- 结婚是人生大事之一，最值得高兴的事情。在中国，符合法定结婚条件的男女。只有在办理结婚登记以后，其婚姻关系才具有法律效力，受到国家的承认和保护。国家实行结婚登记制度，可给予争取婚姻自主的男女及时地法律援助，保护基于爱情而要求结合的男女的正当权利;还可以帮助指导婚姻...
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![各地关于晚婚晚育的具体规定晚婚假已取消]( "各地关于晚婚晚育的具体规定晚婚假已取消")
- 一、国家关于婚假的规定1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。5、...
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