拖欠工资超过三年是否还能起诉

一、拖欠工资超过三年是否还能起诉

拖欠工资索要工资的一般要先申请劳动仲裁才能提起诉讼，如果有欠条的情况下可以直接起诉，这种情况起诉的诉讼时效为三年。

索要超过三年能起诉，不过如果不能证明存在诉讼时效中断或者中止情形的，在对方提起诉讼时效抗辩的情况下，会被驳回诉讼请求，劳动者会丧失胜诉权。

《民法典》第一百八十八条

向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。

诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。

但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

二、拖欠了三年的工资还能否要回来

拖欠了三年的工资能否要回来要看具体的情况。

公司拖欠员工工资后，在劳动关系存续期间，员工申请劳动仲裁时间不受限制。如果员工解除劳动合同的，要在劳动关系终止之日起一年内申请仲裁，否则不予受理。

工资纠纷属于劳动争议，因此工资纠纷要先仲裁再向法院起诉。到劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金，对仲裁裁决不服的，才能向法院起诉。

劳动仲裁的流程有：

1、当事人向仲裁委员会申请仲裁，应当提交申诉书，并按照被诉人数提交副本。

2、仲裁委员会应当自收到申诉书之日起七日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，应当自作出决定之日起七日内将申诉书的副本送达被诉人，并组成仲裁庭;决定不予受理的，应当说明理由。

3、仲裁庭应当于开庭的四日前，将开庭时间、地点的书面通知送达当事人。当事人接到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，对申诉人按照撤诉处理，对被诉人可以缺席裁决。

4、仲裁庭处理劳动争议应当先行调解，在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议。协议内容不得违反法律、法规。

5、调解达成协议的，仲裁庭应当根据协议内容制作调解书，调解书自送达之日起具有法律效力。调解未达成协议或者调解书送达前当事人反悔的，仲裁庭应当及时裁决。

6、仲裁庭裁决劳动争议案件，实行少数服从多数原则。不同意见必须如实笔录。仲裁庭作出裁决后，应当制作裁决书，送达双方当事人。

《劳动仲裁法》第二十七条

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。

因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。

劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

三、包工头欠工资是否能起诉

包工头欠工资属于劳动争议，需要先申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

劳动争议，是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。

《劳动争议调解仲裁法》第二条

中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：

（一）因确认劳动关系发生的争议；

（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；

（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；

（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；

（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；

（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

对于拖欠工资超过三年是否还能起诉的问题的答案，上述文章内容中已经作出了详细的解答，在日常生活中我们也是需要对相关的法律知识进行了解的，这样才能够维护自己的合法权益。如果您还有其他相关问题可以点击下方“立即咨询”按钮，咨询本站网专业律师。

网站地图

更多#劳动纠纷相关法律知识

2.7w 浏览文章如果当保安拖欠工资怎么办3.0w 浏览文章幼师有退休工资吗1.8w 浏览文章起诉工资拖欠需要什么资料2.4w 浏览文章三倍工资是额外三倍吗2.3w 浏览文章试用期多少天内是有工资的1.5w 浏览文章拖欠劳动者工资多长时间是违法的2.7w 浏览文章离职了工资应该什么时候发2.0w 浏览文章员工离职被扣钱怎么办2.4w 浏览文章小时工自离不给工资如何解决1.6w 浏览文章公司拖欠工资去哪里告？1.9w 浏览文章基本工资低于最低工资是否违法3.2w 浏览文章超休工资一般怎么算1.8w 浏览文章老板不发工资应该怎么做？2.6w 浏览文章工资不发去劳动局有用吗2.2w 浏览文章法定节假日工资是否是照发2.1w 浏览文章农民工工资拖欠不给怎么处理1.4w 浏览文章在我国公司法人代表的工资是否可以不发1.6w 浏览文章员工工资不发怎么办5.5w 浏览文章国企的工资是财政拨款的吗1.3w 浏览文章拖欠工资有说法吗

更多#工资福利相关

咨询拖拉机和电三轮方向都走对，拖拉机带拖车超宽1006次阅读图文拖欠工资超过三年还能起诉吗拖欠工资索要工资的一般要先申请劳动仲裁才能提起诉讼，如果有欠条的情况下可以直接起诉，这种情况起诉的诉讼时效为三年。索要超过三年能起诉，不过如果不能证明存在诉讼时效中断或者中止情形的，在对方提起诉讼时效抗辩的情况下，会被驳回诉讼请求，劳动者会丧失胜诉权。2023-12-041494次阅读文章公司拖欠工资超过三年还可以要回来吗2023.04.102044次阅读咨询物业费拖欠超过三年怎样追诉2490次阅读图文拖欠工资超过三年是否还能起诉拖欠工资索要工资的一般要先申请劳动仲裁才能提起诉讼，如果有欠条的情况下可以直接起诉，这种情况起诉的诉讼时效为三年。索要超过三年能起诉，不过如果不能证明存在诉讼时效中断或者中止情形的，在对方提起诉讼时效抗辩的情况下，会被驳回诉讼请求，劳动者会丧失胜诉权。2023-12-051303次阅读文章拖欠工资超过两年怎么办？2023.03.1314637次阅读咨询拖欠工资超过三个月可以起诉吗374次阅读图文拖欠工资超过三年是不是还能起诉拖欠工资索要工资的一般要先申请劳动仲裁才能提起诉讼，如果有欠条的情况下可以直接起诉，这种情况起诉的诉讼时效为三年。索要超过三年能起诉，不过如果不能证明存在诉讼时效中断或者中止情形的，在对方提起诉讼时效抗辩的情况下，会被驳回诉讼请求，劳动者会丧失胜诉权。2023-12-091438次阅读文章拖欠工资超过五年能否起诉？2023.03.042219次阅读咨询信用卡拖欠本金16万超出三个月112次阅读加载更多更多

工资福利最新文章

签订三次以上劳动合同解除是不是有双倍补偿工资1807次阅读2023.12.29没有合同拖欠工资不给如何处理1149次阅读2023.12.29公司拖欠工资能够打110吗1812次阅读2023.12.29公司不发工资可不可以立即解除劳动合同1924次阅读2023.12.29病假能请多长时间不扣工资1905次阅读2023.12.29律师权威解答查看更多欠薪问题怎么处理?2024-01-01 20:55:44网友提问目前情况是公司五月到12月份工资都没发，问老板要，老板说没钱，该怎么办？2024-01-01 20:44:10网友提问他们算了之后是要我付给他们两万的赔付（用工资抵）,工作疏忽雕错了木板,雕刻木板,我帮他们管理机器,就我在我们当地的一个木材加工厂里,他们找我去他们厂里上班,我带进去了三台雕刻机,三台雕刻机每天抽40?2024-01-01 20:32:58网友提问小厂元旦没有三倍工资违法吗?2024-01-01 20:28:04网友提问本人是名快递员，现已离职1个多月了工资还没有发?2024-01-01 20:00:52网友提问离职之后公司拖欠工资不结?2024-01-01 19:50:28网友提问老板不发工资没有劳动合同?2024-01-01 19:40:16网友提问吊车司机和老板要工资，吊车老板不接电话不给工资老板说没钱，过几天，就是没说不给，怎么处理?2024-01-01 19:00:32网友提问工资已经拖欠好几个月了?2024-01-01 18:25:48网友提问杨律师,工资按天计算?2024-01-01 18:07:06网友提问