工廠勞動糾紛

勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當前處理勞動爭議的機構為：勞動爭議調解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。

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工廠勞動糾紛

你好，根據我國法律規定，用人單位應及時、足額向勞動者支付勞動報酬。即無論你是否想要辭職，工廠都應當向你支付工資的。同時，根據法律的規定，你可以得到更多的合法權益的，因你提供的資訊有限，為維護你的合法權益，減少損失，可電話或當面諮詢。謝謝！