可以協商變更勞動合同程序嗎
- 勞動合同
- 關注:2.92W次
可以。用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,應當採用書面形式。變更後的勞動合同文本由勞動用人單位和勞動者雙方對勞動合同的部分內容進行適當的調整,即允許當事人在一定條件下可以變更勞動合同。
《中華人民共和國勞動合同法》第三十五條用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,應當採用書面形式。變更後的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。
- 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-mo/gongshang/laodong/l7pd0g.html