失業保險金的申請資格是什麼?

失業保險金是對失業職工暫時的救助性生活保障，不少失業的勞動者在失業後都會選擇領取。那是不是所有失業的勞動者都能夠領取到失業保險金呢？關於這個問題的回答，小編將在下文中為大家詳細介紹一下失業保險金的申請資格是什麼，希望能幫助大家解開疑惑。

失業保險金的申請資格：

1、具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金，並同時按規定享受其他各項失業保險待遇：

(1) 按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;

(2)非因本人意願中斷就業的;

(3)已依法定程序辦理失業登記的;

(4)有求職要求，願意接受職業培訓、職業介紹的。

2、勞動者非因本人意願中斷就業具體包括下列情形：

(1)終止勞動合同的;

(2)被用人單位解除勞動合同的;

(3)因用人單位不按規定提供勞動條件，提出解除勞動合同的;

(4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動，提出解除勞動合同的;

(5)因用人單位剋扣、拖欠工資，或者不按規定支付延長工作時間勞動報酬，提出解除勞動合同的;

(6)因用人單位低於當地最低工資標準或者集體合同約定的工資標準支付工資，提出解除勞動合同的;

(7)因用人單位扣押身份、資質、資歷等證件，提出解除勞動合同的;

(8)因用人單位未依法繳納社會保險費，提出解除勞動合同的;

(9)法律、法規另有規定的。

失業保險金申領發放辦法

有下列情形之二的，停止領取失業保險金，並同時停止享受其他失業保險待遇。

(一)重新就業的;

(二)應徵服兵役的;

(三)移居境外的;

(四)享受基本養老保險待遇的;

(五)被判刑收監執行或者被勞動教養的

(六)無正當理由，拒不接受當地人民政府指定的部門或者機構介紹的工作的。

以上就是我們對於失業保險金的申請資格的相關解答。現在大家清楚領取失業保險金需要什麼樣的資格了嗎?今天我們只説了關於失業保險金怎麼辦理的一小部分內容，在生活中，更多關於“失業保險金怎麼申請辦理”或者“勞動糾紛”的問題，您可以諮詢我們的律師，他們會根據您的具體問題，為您做一個專業的法律分析。以上內容希望可以幫助到您。本站會幫助您更好的瞭解我們的法律知識，維護自己的合法權益。