離職員工違反保密協議的會承擔什麼法律責任 法律 關注:9.64K次 離職員工違反保密協議的會承擔什麼法律責任1、勞動者違反保密協議,用人單位可以要求賠償損失。拒不履行賠償責任的,用人單位可以到法院起訴解決。 2、員工簽署保密協議的,離職後,應當遵守保密協議約定。未遵守保密協議的,即為違約,給用人單位造成損失的,應當承擔賠償責任。 標籤: 違反 勞動糾紛 離職 保密 法律責任 員工 勞動關係 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-hk/guwen/falv/rwryer.html