沒有合同離職需要提前告知嗎 法律 關注:1.42W次 沒有合同離職需要提前告知嗎1、沒有簽訂勞動合同,雙方也存在事實勞動關係,離職需要提前30日書面通知。2、法律依據:《勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。 標籤: 告知 離職 勞動關係 合同 勞動糾紛 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-hk/guwen/falv/d1nky0.html