勞動合同法關於崗位異動試用期的規定

勞動合同法 試用期規定

你好！ 根據《勞動合同法》的規定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。