試用期是一個月嗎

試用期是一個月嗎

按照勞動合同法第21條規定，除了有法律規定的情形外，用人單位不得隨意解除勞動合同；用人單位在解除勞動合同時應當向勞動者説明理由。如果用人單位合法解除勞動合同，你只能主張單位支付工資；如果用人單位違法解除勞動合同，依照勞動合同法第87條的規定，你還可以主張2倍的經濟補償金，即一個月的工資。如果他們拒付工資，你可以向當地法院申請支付令；向勞動監察部門舉報或者向勞動爭議仲裁委員會起訴。