![竞业禁止是指]( "竞业禁止是指")
- 竞业禁止是指竞业禁止是指用人单位与劳动者协商后约定，在劳动者终止劳动合同后一定期限内不得与从事同类型业务的其他用人单位任职，或自己从事同类型业务的条款。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议...
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![竞业禁止协议的含义]( "竞业禁止协议的含义")
- 竞业禁止协议的含义竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位；或禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争的单位，包括劳动者自行创建的与原单位业务范围相同的企业。...
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![竞业禁止劳动仲裁申请书]( "竞业禁止劳动仲裁申请书")
- 劳动仲裁申请书劳动仲裁申请书应当包括以下几个内容:1、标题；所有的劳动仲裁申请书都可以直接的以《劳动仲裁申请书》作为标题。2、申请人信息；必须信息包括申请人姓名、身份证号码、联系地址。其他信息:申请人性别、年龄、民族、联系电话等。3、被申请人信息。4、仲裁请求...
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![什么情况下竞业禁止才会发生法律效力]( "什么情况下竞业禁止才会发生法律效力")
- 劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生。而中国当...
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![劳务合同竞业禁止]( "劳务合同竞业禁止")
- 新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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![竞业禁止协议无效都有哪些情形]( "竞业禁止协议无效都有哪些情形")
- 下列情形竞业禁止协议无效：1.协议主体错误。签订竞业禁止协议的企业一方，应是拥有商业秘密的权利人，协议的另一方必须是符合竞业禁止适用条件的人员，如果不满足协议签订的主体条件很可能导致协议无效。2.超过竞业禁止的期限。3.没有支付给劳动者经济补偿。【法律依据】《劳动...
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![劳动法竞业禁止]( "劳动法竞业禁止")
- 合同的订立又称缔约，是合同双方动态行为和静态协议的统一，它既包括缔约各方在达成协议之前接触和洽谈的整个动态的过程，也包括双方达成合意、确定合同的主要条款或者合同的条款之后所形成的协议。合同一般都是双方的法律行为，只有双方当事人协商一致才能成立，也就是说订立合同...
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![竞业禁止不给补偿金]( "竞业禁止不给补偿金")
- 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的...
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![竞业禁止合同的含义是怎样的]( "竞业禁止合同的含义是怎样的")
- 律师解析：竞业禁止的含义是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位，或禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争的单位，包括劳动者自行创建的与原单位业务范围相同的企业。法律...
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![签订竞业禁止协议不给补偿有什么法律后果]( "签订竞业禁止协议不给补偿有什么法律后果")
- 劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生。而中国当...
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![请问竞业限制和竞业禁止的区别]( "请问竞业限制和竞业禁止的区别")
- 请问竞业限制和竞业禁止的区别竞业禁止与竞业限制的区别包括：第一、义务的性质不同。前者是法定义务，已有法律明文规定在先，只要是董事、经理，就必须履行竞业禁止的义务；后者是约定义务，只以约定为前提，如事先无约定，择业就不受限制。第二、承担义务的主体不同。前者是公司法中规...
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![竞业禁止协议与保密协议区别在哪儿]( "竞业禁止协议与保密协议区别在哪儿")
- 推荐社会进步主要推动力是科学进步，而知识产权又是其中重要的内容，那么保护知识产权成为现在最重要的工作之一，保护好知识产权，激发了人民发明和创造的积极性，促进社会经济的发展。精选律师·讲解实例竞业禁止及保密协议律师就在你身边，法律是保护你最好的武器。你好！我是黄家林...
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![金融员工保密及竞业禁止协议书范本8篇]( "金融员工保密及竞业禁止协议书范本8篇")
- 金融员工保密及竞业禁止协议书范本8篇金融员工保密及竞业禁止协议书1甲方(用人单位):________________乙方(劳动者)：________________地址：________________地址：________________法定代表人：________________身份证号码：________________乙方作为甲方或甲方的全资子公司、合...
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![关于竞业禁止法律规定是什么？]( "关于竞业禁止法律规定是什么？")
- 对于竞业禁止我们知道，竞业禁止对于我们的理解就是禁止竞争行业，其实竞业禁止是有关于商法理论的课题，国家目前对于竞业禁止这一方面没有明确的规定，都说商场如战场，在经济发达的今天，竞争是非常激烈的，那么关于竞业禁止的法律规定是什么呢？下面律师366小编将为您进行详细的解答...
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![竞业禁止补偿标准]( "竞业禁止补偿标准")
- 竞业禁止补偿标准对于应支付多少的补偿费用，根据每个劳动者和用人单位情况不同而不同，法律上也没有明确的数额标准。在实践中，一般可以按照上一年度年收入的1/2或者2/3。补偿费的支付方式可以一次付清，也可以分次付清，可以在在职时给付，也可以离职时给付。【法律依据】《劳动合...
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- 新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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- 竞业限制与竞业禁止的定义竞业禁止，又称为竞业回避、竞业避让，是用人单位对员工采取的以保护其商业秘密为目的的一种法律措施，是根据法律规定或双方约定，在劳动关系存续期间或劳动关系结束后的一定时期内，限制并禁止员工在本单位任职期间同时兼职于业务竞争单位。限制并禁止员...
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![竞业禁止合同如何适用 什么是竞业禁止合同]( "竞业禁止合同如何适用 什么是竞业禁止合同")
- 什么是竞业禁止合同,竞业禁止合同如何适用竞业禁止合同是合同的一种，由于它所限制的是劳动者的自由择业权，故它与一般的合同有本质上的不同。竞业禁止合同又叫“不竞争合同”，是指雇主与劳动者双方之间订立的用以约束其雇员在职或离职后一段时间内不得与雇主竞争的行为。“...
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- 一、劳动合同法竞业禁止的规定包括什么？竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。《劳动合同法》第二十三条规定：“对负有保密义务的...
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- 竞业禁止协议如何赔偿用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经...
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- 公司法竞业禁止的规定有哪些《中华人民共和国公司法》第一百四十八条规定，董事、高级管理人员不得有的行为包括未经股东会或者股东大会同意，公司董事、高级管理人员不得利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务。...
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![如何判定竞业禁止协议是否合理]( "如何判定竞业禁止协议是否合理")
- 竞业禁止协议是用人单位与职工之间签订的、用来禁止员工在离职以后的一段合理时间内不得从事与原单位相同或近似的、与用人单位竞争的工作的协议。那么，如何判定一份竞业禁止协议是否合理，本文将整理相关法律条文，以供您参考。一、要注意限制的行业范围是否合理。竞业禁止的...
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- 竞业禁止是公司法规定的公司高级管理人员，如董事、经理等不得自营或与他人合作经营与其所任职的公司同类的业务。那么什么叫竞业禁止协议？有些什么内容呢？如果读者在生活中遇见这样的问题无法处理的，需要解决的，可以阅读本文章内容，下面由本站网小编为读者进行解答，希望以下的知...
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![竞业禁止补偿有哪些标准是哪些]( "竞业禁止补偿有哪些标准是哪些")
- 当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿的，人民法院应予支持。【法律依据】《劳动合同法》第二...
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![竞业禁止合同是如何适用的]( "竞业禁止合同是如何适用的")
- 律师解析：“竞业禁止”规则适用于：1、高级研究人员、技术人员、经营管理人员。这类人员是关键技术和核心秘密的全面掌握者，往往被竞争对手特别注意。2、市场计划和销售人员。因工作需要，这些人员掌握着经营秘密。3、财会人员。企业的财务状况中包含有大量的商业秘密。4、高级...
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