![煤矿工人工伤认定]( "煤矿工人工伤认定")
- 煤矿工人工伤待遇是怎样的1、工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。2、工伤职工需要住院治疗的，由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的，所需交通住宿费用由单位按照职工因工出...
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![煤矿工人退休工资待遇]( "煤矿工人退休工资待遇")
- 我哥哥是个煤矿工人，咨询下煤矿退休工资养老金＝基础养老金+个人账户养老金基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费...
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![煤矿工人工伤鉴定]( "煤矿工人工伤鉴定")
- 煤矿工人工伤待遇是怎样的1、工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。2、工伤职工需要住院治疗的，由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的，所需交通住宿费用由单位按照职工因工出...
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![煤矿工人退休年龄有什么新政策]( "煤矿工人退休年龄有什么新政策")
- 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的...
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![煤矿工人8年合同到期应该得到那些补偿]( "煤矿工人8年合同到期应该得到那些补偿")
- 煤矿工人8年合同到期应该得到那些补偿1、职工合同到期时，用人单位不予续签的，应当支付经济补偿，除非其是维持或者提高劳动合同约定条件下续签，而且劳动者仍然不同意续签。2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一...
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![煤矿工人辞职申请书]( "煤矿工人辞职申请书")
- 煤矿工人辞职申请书尊敬的公司领导：你们好！本人曾终日而思，考虑再三，决意就此辞去此职另谋他途，希望予以准许。我在盛*公司——工作四月有余，赖*总相携，谋事顺遂，感念不尽，即今从辞，亦不敢忘。另如井区及矿其他同事，平时虽相言不多，交情不深，但处事时时如履薄冰不敢懈怠。今辞职原因有...
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![煤矿工人辞职报告简单]( "煤矿工人辞职报告简单")
- 煤矿工人退休年龄1、国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定...
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![煤矿工人工伤鉴定赔付新准]( "煤矿工人工伤鉴定赔付新准")
- 煤矿工人工伤待遇是怎样的1、工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。2、工伤职工需要住院治疗的，由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的，所需交通住宿费用由单位按照职工因工出...
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![煤矿工人陪产假除去双休日]( "煤矿工人陪产假除去双休日")
- 陪产假算周末吗其实陪产假是包括周末的。国家规定陪产假有15天，是指男性在与自己依法结婚的妻子休产假期间可以享有的15中陪产假。这个陪产假包括双休日，但并不包括法定节假日。...
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![煤矿工人安全责任书是否需要签订？]( "煤矿工人安全责任书是否需要签订？")
- 一、煤矿工人安全责任书是否需要签订?煤矿工人安全责任书是需要签订的。建设工程施工安全规程最新版内容是安全监管机构及有关的单位，对于安全生产过程当中的安全作业，必须要进行监督控制和管理，人的不安全因素、物的不安全状态、组织管理上的不安全因素。人的不安全行为指...
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![煤矿工人承诺书]( "煤矿工人承诺书")
- 煤矿工人退休年龄1、国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定...
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![煤矿工人误工费]( "煤矿工人误工费")
- 煤矿工人退休年龄1、国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定...
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![煤矿工人退休工资]( "煤矿工人退休工资")
- 我哥哥是个煤矿工人，咨询下煤矿退休工资养老金＝基础养老金+个人账户养老金基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费...
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![煤矿工人解除劳动合同怎么算]( "煤矿工人解除劳动合同怎么算")
- 煤矿工人死亡赔偿怎么算企业职工死亡待遇不因行业不同，因为死亡性质而异。一、因工死亡的，由工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。（二）按照职工本人...
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![煤矿工人工伤期间待遇]( "煤矿工人工伤期间待遇")
- 煤矿工人工伤待遇是怎样的1、工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。2、工伤职工需要住院治疗的，由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的，所需交通住宿费用由单位按照职工因工出...
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![煤矿工人工伤赔偿八级退休年龄]( "煤矿工人工伤赔偿八级退休年龄")
- 煤矿工人退休年龄1、国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定...
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![煤矿工人工伤有工资吗]( "煤矿工人工伤有工资吗")
- 煤矿工人工伤待遇是怎样的1、工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。2、工伤职工需要住院治疗的，由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的，所需交通住宿费用由单位按照职工因工出...
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![煤矿工人工伤鉴定应该需要什么资料]( "煤矿工人工伤鉴定应该需要什么资料")
- 提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。《工伤保险条例》第十八条，提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳...
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![煤矿工人十级工伤怎么赔偿]( "煤矿工人十级工伤怎么赔偿")
- 律师解析：煤矿工人工伤十级赔偿标准：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，为7个月的伤残本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，其具体标准由省、自治区、直辖...
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![煤矿工人工伤十级赔偿]( "煤矿工人工伤十级赔偿")
- 煤矿工人十级工伤怎么赔偿工伤职工评定为十级伤残，除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外，主要的补偿是：1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金3万元，所在单位支付一次性就业补助金1.5万...
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![煤矿工人安全保证书]( "煤矿工人安全保证书")
- 煤矿工人安全保证书尊敬的各位领导：本人相龙印，在采一工区从事采煤工作，为响应我矿相关安全管理制度，本人现做出书面保证书，望领导予以监督。1、不违章作业；违章是事故的前奏，事故是违章的结果。嫌麻烦，图省心，省力气，抢速度，终将酿大祸。养成遵章守纪的良好习惯。2、提高安全意识；安...
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![煤矿工人工伤待遇]( "煤矿工人工伤待遇")
- 煤矿工人工伤待遇是怎样的1、工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。2、工伤职工需要住院治疗的，由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的，所需交通住宿费用由单位按照职工因工出...
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![煤矿工人职业病鉴定流程是什么？]( "煤矿工人职业病鉴定流程是什么？")
- 随着我国法律的不断健全，劳动法也在各个领域上保障这劳动者的权益，它规定了用工单位要给每位员工缴纳社会保险，其中就包括了工伤保险，如果在工作的过程中收到伤害，劳动者可以依法申请赔偿金，那么如果是患了职业病，煤矿工人职业病鉴定流程是什么?下面小编就为大家介绍一下。一、...
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![煤矿工人十级伤残解除劳动合同]( "煤矿工人十级伤残解除劳动合同")
- 在宁夏羊四煤矿工人鉴定为十级伤残理赔关于工伤十级赔偿，可以去借签与：工伤保险条例第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9...
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![煤矿工人辞职报告]( "煤矿工人辞职报告")
- 煤矿工人退休年龄1、国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定...
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