节假日强制加班违法吗
- 劳动争议律师解答
- 关注:4.68K次
违法的,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。《劳动法》第41条规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。
如果用人单位违反了《劳动法》规定要求加班的,职工有权拒绝加班。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条
用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
- 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/laodongjieda/zhengyijieda/p8owwy.html