年休工龄如何计算方法
- 劳动保障律师解答
- 关注:7.94K次
所有与用人单位建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
法律依据:企业职工带薪年休假实施办法 第三条
职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假 (以下简称年休假)。
- 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/laodongjieda/baozhangjieda/z9j9xr.html