劳动合同没到期自己主动离职是否有法律责任

劳动合同没到期自己主动离职是否有法律责任

1、劳动合同没到期劳动者主动离职，如果是依法与单位解约的，一般没有法律责任；
2、但如果因违法解约给单位造成损失的，则要承担赔偿的责任。
3、单位可以扣除其工资，但每月扣除的数额不超过其当月工资的百分之二十。
4、法律依据：《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。