未签订劳动合同辞职需提前申请吗 法律 关注:3.15W次 未签订劳动合同辞职需提前申请吗未签订劳动合同,辞职一般需要提前申请。劳动者需要提前三十日书面通知用人单位,或者与用人单位协商一致解除来解除劳动合同。劳动者还可以要求未订立合同的双倍工资的补偿。 标签: 签订 劳动合同 辞职 劳动纠纷 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/guwen/falv/krpvpk.html