按劳动法可罚员工钱吗 法律 关注:2.69W次 公司能随便罚员工钱吗不可以。根据《工资支付暂行规定》,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。 标签: 工伤赔偿 员工 劳动工伤法规 可罚 劳动法 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/guwen/falv/exzpkw.html