報喪假需要什麼手續呢
- 法律
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對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報酬,而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。
精選律師 · 講解例項
如果一個公司的員工報喪假需要什麼手續呢?
對於報喪假需要什麼手續呢的回答如下:母親去世,人之大悲之事,一般情況下,用人單位在請假問題上都會寬容一些。事發突然的,可先致電用人單位相關工作人員和領導請假,事後補辦請假手續。
正式請假手續通常應當具有請假條,死亡證明書或者火化證影印件,個別單位還會要求具有社群或者派出所證明。
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