用人單位違約金如何規定

用人單位違約金如何規定

1、違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。
2、用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。