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建立勞動關係應當訂立勞動合同嗎

建立勞動關係應當訂立勞動合同嗎

建立勞動關係應當訂立勞動合同。《勞動法》第十六條規定:勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關係、明確雙方權利和義務的協議。建立勞動關係應當訂立勞動合同。

建立勞動關係應當訂立勞動合同嗎
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