拖欠工資訴訟時效是多久 法律 關注:8.3K次 拖欠工資訴訟時效是多久1、勞動關係存續期間,只要存在拖欠工資就可以申請勞動仲裁,沒有時效限制;2、勞動關係終止的,勞動者應當自勞動關係終止之日起一年內提出。因不可抗力或者有其他正當理由仲裁時效中止的,從中止時效的原因消除之日起,仲裁時效期間繼續計算。 標籤: 勞動糾紛 訴訟時效 工資福利 拖欠工資 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-hk/guwen/falv/r1dgry.html