雙重勞動關係不能得到2倍工資 法律 關注：4.13K次 雙重勞動關係怎麼賠償如果新用人單位招用了與原用人單位未解除或終止勞動合同的勞動者，造成原用人單位經濟損失的，勞動者和新用人單位應承擔連帶賠償責任 標籤： 勞動 勞動關係 勞動糾紛 工資 文章版權屬於文章作者所有，轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-hk/guwen/falv/o3pzxd.html
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