延期轉正是否符合勞動法 法律 關注:8.13K次 試用期過了不轉正是不是違法勞動法是的,試用期的長短是法律明確規定的,最長不能超過六個月,目的就是為了防止企業濫用“試用期”這一理由侵害勞動者的權益。 標籤: 轉正 勞動工傷法規 工傷賠償 延期 勞動法 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-hk/guwen/falv/gxoxre.html