辭退職工的條件 法律 關注:1.25W次 關於辭退職工的相關問題要賠償。因以不勝任為由辭退要具備以下條件:不勝任工作,經調崗或培訓後仍不能勝任的,單位辭退要依法給予經濟。否則,單位應支付賠償金。 賠償金為2倍的經濟補償,經濟補償按工作時間每滿一年支付本人一個月工資。 標籤: 勞動關係 勞動糾紛 辭退 職工 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-hk/guwen/falv/9e8jp4.html