獎勵懲罰 勞動法 法律 關注:1.29W次 忘記打上班卡就被按曠工半天處理,這種懲罰符合勞動法嗎?如果上班是需要打卡的,那麼應打卡。如果沒有,可以請其他同事證明自己確實來上班了,説明忘記打卡。進行記錄信息的修改即可。如果人緣不好,沒有任何人願意證明,只好自認倒黴。下次記得打卡。曠工處理不是懲罰,只是記錄你的勞動時間而已。不違反勞動法的規定。 標籤: 獎勵 勞動工傷法規 工傷賠償 懲罰 勞動法 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-hk/guwen/falv/3ve77d.html