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- 对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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![出划痕险也算出一次保险么]( "出划痕险也算出一次保险么")
- 有划痕险几次剐蹭怎么报一次保险吗划痕险报险次数没有上限，只是赔偿额度不能超过保额限制。划痕险是车辆损失险的附加险，即需要在投保了车辆损失险的情况下方可投保，不可单独投保，其出险次数是计入当年出险总次数当中的。在年度保单内是不限制次数的，赔偿额度不能超过保额限制...
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![年假算不算出勤]( "年假算不算出勤")
- 丧假算不算出勤呢？国家有什么政策啊职工已享受当年的年休假，年度内又出现条例第四条第（二）、（三）、（四）、（五）项规定情形之一的，不享受下一年度的年休假：（二）职工请事假累计二十天以上且单位按照规定不扣工资的；（三）累计工作满一年不满十年的职工，请病假累计二个月以上的；（四）累计工作满十年不...
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![出差受伤算不算工伤]( "出差受伤算不算工伤")
- 算工伤。因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，应当认定为工伤。因工外出，其全部外出时间都认为是工作时间，其外出的地点以及沿途，也都认为是工作场所。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受...
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![上班时间出去出车锅算不算工伤]( "上班时间出去出车锅算不算工伤")
- 工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方...
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![产假算不算出勤]( "产假算不算出勤")
- 丧假算不算出勤呢？国家有什么政策啊职工已享受当年的年休假，年度内又出现条例第四条第（二）、（三）、（四）、（五）项规定情形之一的，不享受下一年度的年休假：（二）职工请事假累计二十天以上且单位按照规定不扣工资的；（三）累计工作满一年不满十年的职工，请病假累计二个月以上的；（四）累计工作满十年不...
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![婚假算出勤]( "婚假算出勤")
- 婚假算出勤吗有什么相关的规定吗婚假和奖励婚假根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》(1980年2月20日发布)的规定,国有企业职工本人结婚时,企业应该根据具体情况,酌情给予1—3天的婚假。如果夫妻双方不在同一地方工作,一方需要去对...
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![出租司机脑干出血算不算工伤？]( "出租司机脑干出血算不算工伤？")
- 一、出租司机脑干出血算不算工伤?不算工伤,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视同工伤。即职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备...
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![出差生病算不算工伤]( "出差生病算不算工伤")
- 出差受伤算不算工伤算工伤。因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。因工外出，其全部外出时间都认为是工作时间，其外出的地点以及沿途，也都认为是工作场所。由于工作原因受到伤害的，自然属于工伤。即使是在因工外出期间发生事故下落不明的，也应当认定为工伤...
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- 交通事故鉴定是公安机关交通治理部分为了解决交通事故案件中某些专门性题目，指派或者委托专业技术职员、具备资格的鉴定机构进行检修、分析、判定的一种调查流动。交通事故常见的鉴定有：法医类鉴定、物证类鉴定、车辆类鉴定、道路鉴定、事故成因鉴定和财产损失评估等。精选...
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![嫖娼算不算出轨]( "嫖娼算不算出轨")
- 嫖娼算不算出轨在我国法律上并没有规定。出轨一般是指男女脱离正常的道德准则去谋求非正当的感情、性的利益，而嫖娼是指二人及二人以上，以金钱、财物为媒介，发生不正当性关系的行为，即非法的性交易。所以，嫖娼一般不算是出轨。法律依据：《民法典》第一千零五十五条夫妻在婚姻家...
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![丧假算不算出勤]( "丧假算不算出勤")
- 丧假算不算出勤呢？国家有什么政策啊职工已享受当年的年休假，年度内又出现条例第四条第（二）、（三）、（四）、（五）项规定情形之一的，不享受下一年度的年休假：（二）职工请事假累计二十天以上且单位按照规定不扣工资的；（三）累计工作满一年不满十年的职工，请病假累计二个月以上的；（四）累计工作满十年不...
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![请假外出出车祸算不算工伤]( "请假外出出车祸算不算工伤")
- 工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方...
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![只出交强险算出险吗]( "只出交强险算出险吗")
- 只出交强险算出险吗下一年费用怎么算？交强险费率浮动因素及比率A1：上一个年度未发生有责任道路交通事故，浮动比率-10%A2：上两个年度未发生有责任道路交通事故，浮动比率-20%A3：上三个年度未发生有责任道路交通事故，浮动比率-30%A4：上一个年度发生一次有责任不涉及死亡的道路交通事...
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![借钱验资后取出算不算抽逃出资]( "借钱验资后取出算不算抽逃出资")
- 一、借钱验资后取出算不算抽逃出资2011年修订的《公司法解释(三)》第十二条：公司成立后，股东将出资款项转入公司账户验资后又转出且损害公司权益的，可以认定为——抽逃出资。2014年新修订的即现行有效的《公司法解释(三)》第十二条却将“出资款项转入公司账户验资后又转出”...
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- 一、职工出差出现交通事故算不算工伤？出差期间，若是由于工作原因受到意外伤害的，或者发生事故下落不明的，应当属于工伤。是否属于工伤，可自发生事故伤害之日起一年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定，由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关...
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![周末出差算不算加班]( "周末出差算不算加班")
- 双休日出差能不能认定为加班，要确定两个条件，即是否在双休日，以及是否从事单位安排的工作或为工作做准备。如果劳动者双休日出差，并进行了正常工作，单位在不能安排劳动者补休的情况下，需要向劳动者支付双倍工资。如果劳动者双休日出差，未从事工作，而是在外地休息，这种情况就不能认...
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![工伤假算不算出勤]( "工伤假算不算出勤")
- 工伤假算不算出勤不算出勤。但应按正常出勤支付工资福利待遇。《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工...
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![验资后又转出算不算抽逃出资]( "验资后又转出算不算抽逃出资")
- 一、验资后又转出算不算抽逃出资2011年修订的《公司法解释(三)》第十二条：公司成立后，股东将出资款项转入公司账户验资后又转出且损害公司权益的，可以认定为——抽逃出资。2014年新修订的即现行有效的《公司法解释(三)》第十二条却将“出资款项转入公司账户验资后又转出”这...
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- 一、刚出厂门出了交通事故算不算工伤?刚出厂门出了交通事故，若员工对交通事故不负主要责任，可以被认定为工伤，工伤认定的标准是：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)...
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![上班时间出去出车锅算不算工伤？]( "上班时间出去出车锅算不算工伤？")
- 一、上班时间出去出车锅算不算工伤?上班时间出去出车锅算工伤，但是必须要具备一定的条件，是因为工作原因所需要进行出差的，并且是在上班时间内。职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件：第一，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二，必须是在上下...
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![怎么算出轨]( "怎么算出轨")
- 在法律上没有对出轨这个词作出精确的定义，但是依照民法典和刑法的相关规定，法律上对出轨是持否定态度的，若有配偶还与他人进行同居、甚至还与其成立了事实上的婚姻关系的，在离婚时无过错的一方可以提出损害赔偿。《中华人民共和国刑法》第二百五十八条【重婚罪】有配偶而重婚...
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![嫖娼算不算出轨2024年]( "嫖娼算不算出轨2024年")
- 嫖娼算不算出轨嫖娼算不算出轨在我国法律上并没有规定。出轨一般是指男女脱离正常的道德准则去谋求非正当的感情、性的利益，而嫖娼是指二人及二人以上，以金钱、财物为媒介，发生不正当性关系的行为，即非法的性交易。所以，嫖娼一般不算是出轨。...
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![外出办事出车祸算不算工伤]( "外出办事出车祸算不算工伤")
- 上下班路上出车祸算不算工伤职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件：第一，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二，必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三，必须是本人不是全部责任或者不是主要责任;第四，必须是因机动车而引起的道路交...
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![脑出血算不算工伤]( "脑出血算不算工伤")
- 因过劳导致的心血管疾病，以及由此引发的残疾（过劳残），并不被认定为工伤。所以在上班时间在单位工作突发脑出血不算工伤。在上班时间在单位工作突发脑出血不算工伤的，但是如果死亡的话，可以算工亡的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和...
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