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相关折现的法律常识

上海五险一金折现
  • 上海五险一金折现

  • 上海五险一金包括什么上海五险一金中的“一金”指的是住屋公积金,而“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五种保险项目,其中,养老保险又可以分为城镇养老保险、小城镇养老保险和城乡居民基本养老保险。...
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离职的时候调休可以折现么?
  • 离职的时候调休可以折现么?

  • 律师解析:离职的时候调休可以折现。法定年休假是法律直接规定的,具有强制性,是企业必须执行的最低标准,与最低工资标准制度一样,具有劳动基准法的性质。对于法定年休假未休的,除职工自愿放弃的外,用人单位应当按照法定的标准进行补偿。与法定年休假不同的是,福利年休假本质上是用...
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年假没休完可以折现吗
  • 年假没休完可以折现吗

  • 对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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破产清算企业价值评估不折现
  • 破产清算企业价值评估不折现

  • 破产清算评估目的评估目的应由委托方(清算组)在评估业务约定书中确定,为清算组提供评估基准日有关财产的清算价格和债务的核实额,为处置破产财产、偿还债务提供依据。(1)对破产企业部分财产(指定的财产)进行评估。(2)对破产企业列入破产清算的全部财产进行评估。(3)对列入...
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年假工资折现
  • 年假工资折现

  • 厦门房过户需要准备什么证件,还要哪些税费需要买卖双方夫妻本人带上房产证、身份证、结婚证原件到场办理。r过户税费约为房产报税价的8%(卖方:个人所得税1%(房产证大于5年的免)、增值税5.5%(房产证大于2年的免),买方:契税1.5%,其它过户税费约数百,以上税点均按小于144平方米的普通住...
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银行承兑汇票贴现利率与折现率是什么?
  • 银行承兑汇票贴现利率与折现率是什么?

  • 在金融市场或者金融交易中,会存在很多的专有词汇。对于金融不了解的人,因为对专有名词的误读,可能引起不必要的麻烦。因此,从事金融工作需要全面了解行业术语。那么,银行承兑汇票贴现利率与折现率是什么?下面小编收集了相关资料,供大家参考。一、贴现率(DiscountRate)将未来支...
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五险一金折现
  • 五险一金折现

  • 五险一金可以要求折现么?劳动者要求用人单位不为缴纳,用人单位是不可以同意的,社保是国家强制性要求购买的,只要用人单位与劳动者存在劳动关系,并且劳动者为用人单位提供了一定劳动的,用人单位就必须为劳动者缴纳社保。1,社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保...
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员工被辞退年假可以折现吗
  • 员工被辞退年假可以折现吗

  • 员工被辞退应发年假工资吗公司员工被辞退的情况下,肯定是没有年假的。年假指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。2008年1月1日《...
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每天3倍工资 年假折现
  • 每天3倍工资 年假折现

  • 对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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单位五险一金能折现吗
  • 单位五险一金能折现吗

  • 五险一金是哪五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住屋公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法...
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股权现金流折现模型
  • 股权现金流折现模型

  • 现金流折现这是一种较为成熟的估值方法,通过预测公司未来自由现金流、资本成本,对公司未来自由现金流进行贴现,公司价值即为未来现金流的现值。计算公式如下:(其中,CF:每年的预测自由现金流;r:贴现率或资本成本)贴现率是处理预测风险的最有效的方法,因为初创公司的预测现金流有很...
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辞退福利折现
  • 辞退福利折现

  • 辞退福利职工薪酬准则规定的辞退福利包括两方面的内容:1、在职工劳动合同尚未到期前,不论职工本人是否愿意,企业决定解除与职工的劳动关系而给予的补偿。2、在职工劳动合同尚未到期前,为鼓励职工自愿接受裁减而给予的补偿,职工有权利选择继续在职或接受补偿离职。针对这两种情...
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固定资产抵税折现
  • 固定资产抵税折现

  • 购入固定资产进项税可以抵税吗,营改增后,企业购入固定资产取得增值税专用发票,可以用于抵扣。根据《增值税暂行条例》和《增值税暂行条例实施细则》及财税(2009)113号文件规定,固定资产涉及的进项税额抵扣范围是:凡是用于应税项目的机器、机械、运输工具类固定资产,其进项税额可...
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辞退福利折现的会计处理
  • 辞退福利折现的会计处理

  • 辞退福利会计处理是怎么规定的辞退福利会计处理的规定是辞退福利还包括当公司控制权发生变动时,对辞退的管理层人员进行补偿的情况。企业向职工提供辞退福利的,应当在以下两者孰早日确认辞退福利产生的职工薪酬负债,并计入当期损益:1、企业不能单方面撤回解除劳动关系计划或...
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五险一金折现好吗
  • 五险一金折现好吗

  • 五险一金可以要求折现么?劳动者要求用人单位不为缴纳,用人单位是不可以同意的,社保是国家强制性要求购买的,只要用人单位与劳动者存在劳动关系,并且劳动者为用人单位提供了一定劳动的,用人单位就必须为劳动者缴纳社保。1,社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保...
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老板不给休年假也不折现工资的后果是什么
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应届生交五险一金好还是折现好
  • 应届生交五险一金好还是折现好

  • 应届生五险一金怎么交养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生...
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年假折现税收
  • 年假折现税收

  • 新劳动法对法定年假折现有什么规定?1,年休假补偿问题,应当是在上一年度未休完且没有安排在下一个年度补休的年休假,可以主张货币补偿。通常来说,企业不会傻到给你300%工资,多数都采取先给带薪假再完成离职。另外,在一个年休假年度内辞职但尚有年休假未休完的,根据企业职工带薪年...
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老板不给休年假也不折现工资后果是什么
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年假折现是几倍工资?
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  • 律师解析:年假折现是3倍工资。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。职工未休年假的工资计算:对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。凡连续工作1年以上的可享受带薪年休假,单位应当保...
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现金支票能折吗
  • 现金支票能折吗

  • 现金支票现金支票是专门制作的用于支取现金的一种支票。由存款人签发用于到银行为本单位提取现金,也可以签发给其他单位和个人用来办理结算或者委托银行代为支付现金给收款人。...
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社保卡存折能取现吗
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  • 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的...
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现金折算率 融资融券
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  • 随着网络购物平台的兴起,很多人为了购物方便开通了网上银行和手机银行,这两者是给人们带来不少便利,但同时带来的麻烦也不少,网络上黑客手段技术高明,一不小心当事人就泄露了自己的银行密码,导致存款被盗刷。所以消费者一定要确认支付是否安全,不要随意点击外来链接。在银行卡被...
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社保卡存折怎么取现
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