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相关第九十七条的法律常识

《物权法》第九十七条
  • 《物权法》第九十七条

  • 请解答劳动合同法第九十七条是什么?本条规定了劳动合同法施行的过渡安排。从理论上说,就是回答劳动合同法的溯及力的问题。所谓法律的溯及力,就是一部新的法律施行后,对它生效前发生的行为是否适用。如果适用,就具有溯及力,如果不适用,就不具有溯及力。按照法律的溯及力理论,法律...
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刑诉法第九十七条
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道路交通安全法第九十七条
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合同法第九十七条
  • 合同法第九十七条

  • 如何理解劳动合同法第九十七条的补偿年限《劳动合同法》关于经济补偿规定,补偿最高不得超过12个月工资,因此,补偿年限封顶是12个月。法律依据:《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按...
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物权法第九十七条
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刑事诉讼法第九十七条
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  • 刑事诉讼法第七十七条第二款和第九十七条的区别第七十七条人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取...
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《行政诉讼法》第九十七条
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民事诉讼法第九十七条
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根据刑法第九十七条的规定
  • 根据刑法第九十七条的规定

  • 刑诉法第九十七条的具体内容是怎样的第九十七条人民法院、人民检察院或者公安机关对被采取强制措施法定期限届满的犯罪嫌疑人、被告人,应当予以释放、解除取保候审、监视居住或者依法变更强制措施。犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属或者辩护人对于人民法院、人民...
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劳动合同第九十七条
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交通法第九十七条
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行政诉讼法第九十七条
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劳动法第九十七条
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合同法第七十九条
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交通法第七十九条
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劳动法第九章第七十二条
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刑法第七十九条
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刑法第一百七十九条
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