四川省三天婚假的依据

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。

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四川省婚假5天的依据有哪些 有什么相关的规定

新《四川省人口与计划生育条例》规定
1月22日，《四川省人口与计划生育条例》(修正案)的通过，晚婚假取消、生育假延长等公众关心的问题终于明确。
故四川法定婚假：婚假3天 你们公司五天不错了 以上是对四川省婚假5天的依据有哪些问题的解答