重庆休产假年终奖

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。

精选律师 · 讲解实例

请问休产假有年终奖吗，年终奖是怎么算的

女职工产假期间，停发工资，改发生育津贴，参加了生育保险的，由生育保险基金按所在单位上一年职工月平均工资（包括计时工资或者计件工资、各种津贴、奖金）支付；没有参加生育保险的，由所在单位女职工产假前工资支付。
       女职工晚育的，产假期间视作出勤，不应影响全年奖金计发。