与具体工商户形成事实劳动关系
- 法律
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如何判断是否形成事实劳动关系
如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同的,劳动者要证明有劳动关系需注意收集以下证据:
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录。
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。
(四)考勤记录。
(五)其他劳动者的证言等。
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