当前位置:普法百科网 >

法律顾问 >法律 >

工伤的缴费基数和工资的关系

工伤的缴费基数和工资的关系

工伤的缴费基数和工资的关系
工伤保险缴费基数

《社会保险法》第三十五条规定:用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。


本条系关于工伤保险缴费基数和费率的规定。


1、缴费基数:用人单位应当以本单位职工工资总额为缴费基数来缴纳工伤保险费。“本单位职工工资总额”,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额,有两点需要强调:一是支付的对象是全部职工,包括农民工、临时工等建立了劳动关系的各种用工形式、用工期限的所有劳动者;二是工资的构成是劳动报酬总额,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。


2、缴费费率:工伤保险缴费费率按照本法第三十四条的规定来确定。全国各行业工伤保险的费率幅度为0.5%—2.0%,原则上控制在1%左右。

  • 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/guwen/falv/wvpj64.html