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固定工资要求加班

固定工资要求加班

固定工资要求加班
自动加班可以要求工资

自动加班可以要求工资,因为这样的一种加班的话,通常情况下是由于工作完成不了,所以是进行的一种额外的时间规定,在这样的状况之下是可以获得额外的加班工资报酬的,正在劳动法当中,都有着一些具体的支持规定。有最低工资标准,最低加班费标准,按照最低工资标准计算而来。

加班是要给付加班费的,国家规定加班费标准如下:

在法定节假日期间,用人单位安排劳动者工作的,应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬,并不得以调休、补休替代。

在休息日期间,安排劳动者工作又不能安排调休或补休的,应支付不低于劳动者工资的200%的工资报酬。如果单位未向员工明确调休或补休时间,员工皆有权要求两倍工资报酬。

在工作时延长劳动时间的,应支付不低于劳动者工资的150%的工资报酬。

用人单位要求员工加班不支付加班费是违法的。

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